За 18 лет существования, компания “Липецкое станкостроительное предприятие” выпустила более двух тысяч станков, заключила множество сделок и вырастила собственных специалистов.
Зона работы большая: от инженера-конструктора до специалиста технической поддержки.
На данный момент средний возраст сотрудников - 30 лет. Человеку, только попавшему в коллектив, подробно рассказывают о деятельности компании, выдают ознакомительные материалы и оказывают рабочую поддержку.
Также предусмотрены программы поощрения за успешные результаты, тем самым компания только стимулирует сотрудников на эффективную работу.
Из вышесказанно можно заключить: Компания “Липецкое станкостроительное предприятие” создаёт команду, преданно следуя цели: «Развивая высокие технологии в станкостроении, поднять имидж и благосостояние России, тем самым внести весомый вклад в мировую экономику».
Пресс-релиз
Еще больше новостей |